格罗茨-贝克特的外派工作

我们企业的生产基地、子公司和代理机构活跃于全球150多个国家。我们如此成功的国际地位在很大程度上要归功于我们可靠的员工。

为了继续遵循我们集团的全球战略，我们不断需要充满动力和热情，愿意在其他国家工作数月或数年的高资质专业人才。外派到我们的一个国外经营点或者在那里参与项目，可以为您的职业履历增添国际工作经验，使您个人得到进一步发展。请您利用这样的机会，与格罗茨-贝克特共同探索新的途径和文化。

格罗茨-贝克特的多年外派工作：

您在国外工作期间将承担责任重大的任务，而且要在工作中采用整个集团适用的标准。企业家思维方式和独立工作方法是成功开展您的工作的必要前提条件。此外，我们希望您对技术性流程和产品有强烈的兴趣。除了专业方面的要求以外，您还应对不同的文化持有很大程度的开放态度。

人事部专门为此组成的一个团队 将在您外派过程的四个阶段中为您提供支持。

为了使您为外派工作做好充分的准备，您将在阿尔布斯塔特，或者在必要的情况下在我们的一家国外生产企业的相关部门完成一个范围广泛的强化训练。我们首先会为您的家庭提供一次“观光游”，以便您对当地情况和工作条件有个大致的了解。准备阶段还包括专业讲座和培训，使您综合了解不同的部门，同时做好文化和语言方面的最佳准备。

在整个外派工作期间您都有一位专门的联系人，从计划开始，包括整个外派时期，一直到您回国，他将全程陪同。我们也同样会随时关注您的家人，为他们提供帮助。我们为陪行家属提供特别的“配偶生活费计划”，为您的家人在当地的生活提供支持。

您的外派期即将结束时，我们同样会帮助您拟定计划和处理事务。在这个过程中，我们的重点是让您顺利地重新返回到原来的工作和生活。

我们期待着能让您更详细地了解这一可能性。欢迎您向我们报名。